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乾通互连CEO钱康:拥抱区块链,人力资源被重新定义

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  随着技术的不断升级更迭,什么都有有有传统行业也随之有了新的发展与变化。在近日举办的第五届HR云时代高峰论坛上, 乾通互连CEO钱康就区块链技术引入人力资源服务会带来的变化进行了分享。钱康表示,区块链技术将给

  随着技术的不断升级更迭,什么都有有有传统行业也随之有了新的发展与变化。在近日举办的第五届HR云时代高峰论坛上, 乾通互连CEO钱康就区块链技术引入人力资源服务会带来的变化进行了分享。钱康表示,区块链技术将给人力资源带来服务模式、实现路径和竞争优势上的“重新定义”。

  重新定义服务模式:ToB服务TOC化,让服务有温度

  钱康表示,乾通互连总爱倡导要把ToB服务TOC化,在人力资源方面,更须要强调“以人为本”,让企业的员工才能感受到服务的价值,打造有有一四个多有温度的企业服务平台。

  对此钱康解释道,如今HR应该成为“整个企业最重要的商务相互合作伙伴”。要达到完后 的深度图,就须要把HR工作从繁琐的工资计算、劳动力资本关系的建立等中解放出来,更多的和人打交道。

  完后 HR大多是B2B服务,只用把薪水发对、账单作对即可。但事实上,人力资源面对的是每个组织的每有有一四个多个体,若果有有一四个多多数据出错报错,就会影响到每个个体。为此,乾通互连通过SaaS平台、人工智能以及完整篇 的数据链和区块链,让SaaS服务可视化,让HR服务从“黑盒子”变成“透明厨房橱柜”,都须要存储劳动力管理的所有数据,且全数据可追溯,实现对企业和每个员工的高效服务支持。

  “大伙最想做的可是我TOB服务TOC化,为什么在么在样让企业的员工都感受到大伙的服务,怎么能让 是大伙有点硬在意的。”钱康表示。

  对于员工而言,以区块链技术的引入为例,才能让员工的各项人力资源数据更可信,如个体身份的证明、个体征信的证明、个体工作的履历、劳动电子的合同,还包括社保的缴纳、薪水涉税等,都都须要通过区块链技术做到数据不可逆,证明从收入到报税的每一分钱的合法性和真实性。

  “在全球经济走势不选取,但人力资源行业发展总爱向好的背景下,未来面存量挖掘的市场,怎么可不后能 再造企业组织、怎么可不后能 为每一位员工赋能,是每有有一四个多HR从业者都须要考虑的什么的什么的问题 。”钱康说到。

  重新定义实现路径:引领新技术的场景应用探索

  在谈及为哪此会选取区块链技术作为HR云服务突破点,钱康表示,乾通互连选取的,可是我做技术应用场景的寻找者和应用实践者。从SaaS到AI再到如今的区块链,多年来,乾通互连总爱完整篇 都是引领新技术在HR行业上的应用。

  “区块链的核心每种,一是去中心化,它是有有一四个多去中心化的平台;二是数据的可追溯性和不可篡改性,才能保证数据的回溯以及数据的真实性。完后 的特点,决定了它将给HR领域带来新的实现路径和变化。”钱康说到。

  钱康强调,实际上当HR与技术相遇的完后 ,每一次人力资源的技术变革都完整篇 都是由技术并完整篇 都是带来的。来自企业内控 和内控 的要求,使人力资源行业须要通过拥抱新技术来重新定义HR的服务路径。

  以4G为例,4G技术真正的大范围普及是借助了移动支付和移动互联网的发展。借助4G技术,传统的以现金和信用卡为主的支付土法律方式被改变,支付行为进入了移动支付的新阶段。同理,钱康表示“乾通互连完整篇 都是区块链技术的创造者,但通过接入区块链技术,或将为HR服务带来革命性的深度图提升。”

  乾通互连对AI技术的运用,大幅减少了数据处里时间,解放HR从业者,从而能提供更多怎么能让 服务;云技术的运用,使中小企业处里了使用和布置软件的高昂成本,不须要额外的IT和技术人员投入就能和大型企业一样使用流程规范的系统;而区块链技术的运用,使员工各项数据完整篇 都是据可查、真实可靠,保证了全数据流程的透明性、公平性和不可篡改性。未来,区块链在HR工作中的应用都须要中含员工的入职、录转调离、薪酬发放等各种用工情景中。

  重新定义竞争优势:软服务才是硬实力

  事实证明,新技术真的才能再造有有一四个多行业,带来革命和深度图提升。但技术可是我工具,谁都都须要用,关键的竞争优势还是来自于自身软实力。

  钱康表示,技术手段是完成服务升级的必备基础,可是我是否能真正为行业带来根本变革,归根结底还是要深入行业本质,清楚客户和行业的痛点所在。目前人力资源行业从业者什么都有有有,提供的核心服务基本趋同的状态下,更要考虑人力资源公司提供的核心价值。多年来,乾通互连总爱深耕HR行业,对HR领域有着全面清晰且深入的研究,这也是为哪此乾通互连才能在第一时间找到SaaS、AI、区块链等新技术和HR服务的接入点,并以最快深度图实现引用。

  一齐,乾通互连多年积攒的线下人力资源服务经验反补线上,并通过线上技术赋能线下,持续打破边界。乾通互连把客户、用户作为支撑者,通过新技术的加持,努力打破机器与人、企业与人、人与人之间的边界。

  钱康介绍,乾通互连在2019年,服务覆盖城市达到近六百个,现金流突破百亿元规模。这正是乾通互连提供的服务价值的最好证明。

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